常见问题

如所谓的「建议零售价格」配合某些措施所产生的实际效果，等同规定零售商跟随该建议价格，便可能会被竞委会评定为「操控转售价格」。此行为损害零售商的定价自由，会被视爲具有损害竞争之目的。

企业与企业之间应该在价格、质素及服务上自由竞争。操控转售价格等反竞争的做法，会限制你的竞争力，有损业务发展。你应该向竞委会举报，以保障你公司以及自身权益。竞委会会致力保密机密的资料，包括投诉人的身份。

如涉事方承认法律责任，或竞争事务审裁处已裁定有关行为违反《条例》，受害者便可就违法行爲所造成的损失及损害，透过後续诉讼向有关各方追讨赔偿。

整个调查期间，竞委会会尽最大努力将机密资料保密，包括投诉人的身份。除了在特殊情况下，如法庭作出命令，竞委会不会向他人（包括投诉对象）披露投诉人的身份。

竞委会鼓励公衆人士作出投诉时提供联络资料，不过，你亦可以匿名方式作出投诉。

竞委会将视乎个案需要与你联络或会面，以搜集资料及证据进行调查。竞委会在过程中会尽可能减少对投诉人造成的不便，例如，可安排在最方便你的时间及地点与你会面。

视乎个案的复杂程度，调查可能历时数月至数年。竞委会於调查完结後，会通知投诉人有关调查的结果。

视乎个案的案情，竞委会可能会要求你在调查期间提供协助，包括提供个人陈述书。如非必要，竞委会不会要求你以证人身份在审裁处作证。

雇员如怀疑雇主从事反竞争行爲，应立即联络竞委会（电话：3462 2118）。根据《条例》，按照雇佣合约受雇的人士如协助竞委会履行职能，其雇主不得解雇、歧视、恐吓或骚扰有关雇员。

竞委会的《执法政策》中已述明，当竞委会对牵涉入反竞争行为的个别人士采取执法行动时，其率先执法的对象将会是涉事公司的管理层，或是对所涉行为下达指令的人，而非跟从指令行事的前线员工。雇员如接获上司指示要求从事反竞争行为时，应立即向竞委会举报，若有任何疑问，亦可寻求独立法律意见。

你应该立即联络竞委会，或寻求独立法律意见。根据竞委会的《执法政策》，如有个别人士愿意以个人身份向竞委会提供协助，竞委会或会行使酌情权，同意不对该名人士采取执法行动，以换取有关人士的合作。

如你认爲你的企业正参与／曾经参与合谋行爲，可致电3996 8010向竞委会申请宽待或提供合作，你将有机会获豁免或扣减罚款，及无需经过审讯去处理法律责任问题。